Эмоциональное выгорание по собственному желанию

bake Sale! (1)

В последнее время  все чаще стали говорить об эмоциональном выгорании. Где затаились причины этой травмы. Да! Именно травмы, по-другому я сказать просто не могу.  И вот почему: Часто пишут, что выгорание вызывается неудовлетворенностью своей должностью, статусом, а еще потерей  интереса…Читать далее →

Когда начальник постоянно критикует — треугольник всем в помощь

ЖЕРТВА (2)

Как ни крути, куда не посмотри, а тема ответственности вылезает везде – и в семейно-родственных отношениях, и на работе, и в дружеском кругу. Никто не хочет брать на себя эту  ответственность. Уже писано-переписано множество материала на эту тему…. И постом…Читать далее →

Талант есть у каждого

maxresdefault

Все знают иерархию потребностей Абрахама Маслоу,  и что в ней потребность в самореализации стоит последней в очереди из нужд человека. Ей предшествуют удовлетворение физиологических потребностей, стремление к безопасности, установление социальных связей, получение признания. По мере их наполнения, самореализация становится всё более…Читать далее →

Важный лидерский навык – ментальная выносливость

МЕНТ ВЫНОСЛИВОСТЬ

Часто ли вы встречаетесь с ситуациями на работе и дома, когда подвергаетесь давлению со стороны окружения или отдельно взятого человека? Бывает так: вашу работу критикуют по поводу и без повода, ваши действия, способности ценности постоянно обесцениваются, вас как личность унижают…Читать далее →

Как правильно составить резюме. Часть 3. Информация о себе и хобби

Как правильно составить резюме (2)

Самый интересный раздел в резюме – это «информация о себе». В нем пишут столько всего нужного и не нужного, что иногда хочется, чтобы его не было. Однако он есть и его тоже надо заполнить правильно. Что в нем писать не…Читать далее →

Консультации по карьере в воскресенье

Друзья, выпускаю в открытое плавание двух своих клиентов, с которыми работа завершена.  И у меня появляются два свободных окошка в воскресенье – 16 часов и 19 часов. Кто заинтересован в построении своей карьеры, добро пожаловать. Буду рада сотрудничеству. Основные темы …Читать далее →

Как правильно составить резюме. Часть 2. Опыт: есть, мало, отсутствует.

Как правильно составить резюме (3)

Одним из основных факторов привлекательности вашего резюме является ваш профессиональный опыт. Как правильно его описать? У Вас нет опыта. Многие оставляют раздел «Профессиональный опыт» не заполненным. Напрасно! Есть компании, которые готовы брать специалистов без опыта по разным причинам: хотят с…Читать далее →

Как правильно составить резюме. Часть 1. Внешний вид имеет значение.

Как правильно составить резюме

Резюме это ваша визитная карточка. Знакомство с Вами начинается именно с резюме. Как Вы хотите, чтобы это знакомство произошло – быстро и невнятно или с интересом и желанием продолжить знакомство? Это зависит только от вашего выбора. Вы выбираете, что подумают…Читать далее →

7 базовых привычек успешных людей

14504

Что формирует образ успешного менеджера? Образование, профессиональные узкоспециализированные знания? Может быть, стаж, должность, наличие сертификатов о повышении квалификации, деловые связи, посещение тренингов и чтение книг по бизнесу? Многие скажут, что все вышеперечисленное очень важно, и я с ними соглашусь. Это…Читать далее →

Как мотивировать сотрудников на достижения, а не на ошибки

materialnaya-motivaciya-personala-v-otdele-internet-marketinga

Я предпочитаю читать Виктора Франкла и не хочу читать Фрейда. Это мое личное отношение к двум фокусам внимания на структуре личности, моя парадигма жизни. Оба взгляда этих двух умнейших людей хороши, каждый по-своему.  Я говорю о своей позиции и считаю,…Читать далее →